Intérêt de notre démarche de diagnostic des pratiques de développement durable


1- Vous disposerez d’un état des lieux détaillé des pratiques de votre structure en matière de développement durable.
2- Ce bilan vous donnera des pistes d’action et de progrès tout en sensibilisant votre équipe aux enjeux du développement durable.
3- En réitérant cette auto-évaluation, vous pourrez mesurer les progrès réalisés et les communiquer à l’ensemble de vos partenaires.
4- Vous pourrez utiliser ce diagnostic pour démarrer une démarche d’Agenda 21.
5- Il vous permettra de sensibiliser votre équipe aux thématiques du développement durable.
6- Il vous aidera à choisir vos thématiques de travail et à commencer votre diagnostic partagé.
7- Vous pourrez aussi vous inscrire dans la démarche d’Agenda 21 de votre territoire.
8- Notre évaluation se base uniquement sur les informations que vous voudrez bien nous communiquer.
9- Notre but n’est, en aucune manière, d’être intrusif dans vos pratiques, ni de porter le moindre jugement.
10- Nous voulons simplement développer un outil au service du développement durable au sein des établissements scolaires, des PME, des collectivités locales et territoriales et de toutes structures.
11- En adoptant notre méthode vous nous aidez à améliorer, à développer cet outil et à le diffuser.